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Empreendedores e profissionais estrangeiros muitas vezes procuram nossos escritórios querendo saber quais são suas opções quando se trata de abrir um negócio nos Estados Unidos. Embora cada cenário seja diferente, há várias opções de vistos viáveis ??disponibilizadas pelo governo dos EUA. Neste artigo, exploraremos quais caminhos podem ser apropriados para iniciar ou expandir uma empresa no país, incluindo vistos de visitante de negócios, visto de investidor por tratado, transferência intracompanhia e muito mais.

Opções de visto de negócios de não imigrante

Visto B-1

Para começar, um visto de não-imigrante é aquele emitido para indivíduos que mantêm uma residência permanente em seu país de origem, mas desejam entrar nos Estados Unidos com a finalidade de negócios, trabalho temporário ou mesmo educação. As pessoas geralmente pensam que o Visto de Visitante de Negócios B-1 é a opção mais adequada para uma pessoa que deseja iniciar um negócio nos Estados Unidos simplesmente por causa do nome. Infelizmente, esse é um equívoco generalizado.

O visto B-1 é na verdade mais voltado para aqueles que pretendem permanecer nos Estados Unidos por um período limitado (menos de 6 meses, mas extensões são possíveis). Uma boa maneira de avaliar se este é o visto certo para você é examinar cuidadosamente quais atividades são permitidas pelo visto B-1. Se você puder dizer honestamente que suas intenções se enquadram nessas categorias e puder fornecer evidências suficientes, um visto B-1 pode ser a resposta.

As atividades permitidas incluem:

• Condução ou facilitação de negociações
• Planejando reuniões, investimentos ou compras
• Realizando pesquisas, conduzindo entrevistas ou contratando pessoal
• Procurando espaço para escritório, negociando um aluguel
• Compra de bens ou materiais relacionados ao negócio

O visto pode ser emitido por até 10 anos, mas cada período de entrada individual é de seis meses (com possibilidade de prorrogação de até 12 meses). Você também deve fornecer a documentação de que possui fundos adequados para cobrir todas as despesas enquanto residir nos Estados Unidos.

Desvantagens do Visto B-1

• Não tão flexível quanto outras opções de visto
• Não se destina a atividades de longo prazo (mais de 6 meses a um ano)
• Não aplicável a indivíduos que procuram trabalhar nos EUA

Atualmente, você tem uma empresa estabelecida em seu país? Se você fizer isso, considere as opções de visto L-1, E-1, E-2 ou EB-5. 

L-1 Cessionário dentro da empresa

Um visto L-1 para transferido dentro da empresa é para indivíduos que trabalham para uma empresa multinacional como executivos de alto nível, gerentes ou outros funcionários especializados. Esse visto é solicitado quando a empresa precisa transferir esses indivíduos de um lado para outro dos Estados Unidos para o país estrangeiro.

Uma das maiores vantagens deste visto é que os cônjuges e dependentes do titular do visto L-1 podem receber um visto L-2 que lhes permite trabalhar no país durante o período de estada. Além disso, um empregador pode apresentar uma petição geral para cobrir vários vistos L-1 ao mesmo tempo.

Tipos de vistos L-1

• Os vistos L-1A são para gerentes e executivos (ou qualquer outro pessoal de alto nível com funções de supervisão)
• Os vistos L-1B são para outros funcionários dentro da empresa multinacional que possuam conhecimento especializado do processo da organização, equipamentos, etc.

O L-1A é o mais relevante para este cargo, pois permite que gerentes e executivos abram uma nova filial ou escritório da empresa nos Estados Unidos. Neste caso, o visto só será emitido pelo período inicial de um ano. dos três típicos. O USCIS reavaliará seu caso depois que a nova filial ou escritório estiver em operação.

Se você acha que um visto L-1 para cessionário interno pode ser aplicável a você, entre em contato com um advogado de imigração.

Visto E

Visão geral das opções do visto E

Existem três tipos diferentes de vistos E (E-1, E-2 e EB-5). Um visto EB-1 para comerciantes do tratado é o mais ideal para profissionais estrangeiros, gerentes e investidores de uma empresa do país do tratado que desejam entrar nos Estados Unidos para:

1. Envolva-se em um comércio entre os EUA e uma empresa estrangeira
2. Supervisionar um investimento considerável nos EUA

O termo comércio, neste caso, é definido como a troca internacional de bens, serviços e tecnologia.

As empresas nos países do tratado que gostariam de enviar seu pessoal de alto nível para os Estados Unidos a fim de abrir uma empresa podem considerar o E-1 um meio apropriado. Embora não haja uma quantia específica em dólares que constitua um comerciante com o status de visto E-1, pelo menos 50% (ou mais) da atividade comercial deve ocorrer nos Estados Unidos.

Os benefícios de um visto E-1 são que você pode viajar de e para os EUA livremente, pode ter extensões ilimitadas de dois anos enquanto mantém o status e seus dependentes são permitidos no país com você enquanto você tiver o status E-1. Além do mais, seu cônjuge pode ter um emprego legal.

Como alternativa, se você for um investidor que deseja avançar ou iniciar um empreendimento nos Estados Unidos, o visto E-2 pode ser mais a sua escolha. Assim como o visto E-1, o USCIS não dá uma quantia em dólares para o investimento que deve ser feito. Apenas estipula que o investimento deve ser substancial. Para a maior parte, a regra prática é que quanto mais valiosa a empresa, menor pode ser a porcentagem do valor total do seu investimento.

Por exemplo, se a empresa vale $ 5 milhões, então você só pode ser responsável por $ 500.000, ou 10%, do valor total. No entanto, se sua empresa vale $ 150.000, você pode ser responsável por uma parte significativa, senão total, desse valor.

Como o visto E-1, você poderá renovar seu visto indefinidamente sob o status E-2 e seu cônjuge e dependentes podem acompanhá-lo sob o seu status.

Solicitar um visto E-1 e E-2 é uma experiência quase idêntica. As inscrições para ambos são enviadas à Embaixada ou Consulado dos Estados Unidos com jurisdição adequada. A diferença estaria na quantidade e tipo de documentos comprobatórios apresentados.

EB-5 Investor Green Card

Até agora, cobrimos os vistos de não imigrante que são projetados para conceder ao seu titular uma quantidade limitada de tempo para trabalhar nos EUA. Os vistos de imigrante (green cards), no entanto, são de longo prazo e concedem ao titular residência permanente legal nos EUA

Os vistos EB-5 exigem que o investidor contribua entre $ 500.000 a $ 1.000.000 em uma empresa comercial (um investimento de $ 500.000 é necessário para aqueles localizados em uma área rural ou com alto índice de desemprego). Essas áreas podem ser definidas como enfrentando desemprego mínimo de 150% da média nacional. O dinheiro pode ser obtido por vários meios, incluindo herança, um presente ou outras formas legítimas.

Todos os anos, são disponibilizados 10.000 vistos EB-5. Dos disponíveis anualmente, 5.000 são separados para indivíduos que registram uma inscrição no programa piloto por meio de um Centro Regional designado pelo CIS.

De acordo com o USCIS, uma empresa comercial inclui (mas não está limitada a):

• Propriedade individual
• Parceria
• Holding
• Joint venture
• Corporação
• Trust de negócios

* Uma nova empresa comercial deve ter sido estabelecida após novembro de 1990.

Devido ao uso indevido anterior, o USCIS é muito específico sobre quem recebe esse visto. Como está atualmente, a lei não restringe os candidatos de determinados países. Após a aprovação desse status, dependentes menores de 21 anos e cônjuges também podem receber green cards como parentes acompanhantes.

Em resumo, o visto EB-5 requer um investimento de capital de $ 1.000.000 ou $ 500.000 para uma TEA (alto desemprego / área rural), o investimento deve ser para uma empresa comercial dos EUA (com fins lucrativos) e deve criar 10 empregos em tempo integral.

Visa H-1B

Você pode estar se perguntando como o H-1B faz essa lista de vistos que permitem que estrangeiros abram negócios nos Estados Unidos. Aqueles que conhecem os requisitos e limitações do H-1B podem coçar a cabeça ao imaginar como seria o funcionamento de uma empresa. Isso ocorre porque você deve ter um empregador patrocinador para se qualificar, sem exceções. Como você não pode fazer uma petição pessoal e deve existir uma relação empregador-empregado válida, abrir seu próprio negócio parece impossível, mas há maneiras de contornar essa regra.

No passado, era amplamente conhecido que você poderia iniciar um negócio com o status H-1B , contanto que não trabalhasse para esse negócio. Embora mais ou menos derrotasse o propósito de começar um negócio em primeiro lugar, isso significava que não era uma façanha impossível. Em 2010, entretanto, um memorando foi divulgado esclarecendo as regras que envolvem a abertura de uma empresa com o status H-1B.

Agora, entende-se que você pode iniciar um negócio, desde que não seja o único proprietário e não seja o seu próprio peticionário. Isso significa que, se você estabelecer uma entidade com o poder de controlar seu emprego, poderá efetivamente construir um negócio inicial com o status H-1B. Essa entidade pode ser algo como um conselho de diretores ou um CEO que pode patrocinar você, pagar seus salários e até mesmo reter a capacidade de demiti-lo.

Dicas Finais

Uma coisa a ter em mente ao trabalhar em sua startup nos Estados Unidos é que o USCIS e o Departamento do Trabalho estão constantemente se esforçando para proteger os empregos e a força de trabalho nos Estados Unidos. Uma ótima maneira de tornar seu caso mais forte com essas entidades federais é contratar trabalhadores dos EUA o mais rápido possível. Isso é especialmente verdadeiro para o visto L-1A ao iniciar uma nova filial ou escritório. Muitos executivos e gerentes tentam equipar o novo escritório com outros titulares de L-1 da empresa, mas isso pode parecer ruim quando você solicita uma extensão após o primeiro ano. Ao contratar trabalhadores americanos, você mostra ao USCIS que a decisão de lhe conceder um visto para abrir uma empresa no país ajudou a mão de obra americana.

Por que é necessário contratar um advogado de imigração especializado?

Começar um negócio nos EUA como estrangeiro pode ser problemático se as medidas apropriadas não forem tomadas com antecedência. Seu visto, assim como seu negócio, representa um investimento significativo de tempo, esforço e dinheiro. A melhor maneira de proteger esse investimento é ter um especialista para cuidar do seu caso do início ao fim.

Advogados com vasta experiência em lidar com casos de imigração baseados em empregos podem ajudá-lo a determinar qual curso de ação é melhor para sua situação, incluindo qualquer documentação necessária.

 

Witer DeSiqueira & Pessoni an International Law Corporation

Mara Pessoni

Advogada, Especialista em Comércio Exterior

 

OBS.: O propósito deste artigo é informar as pessoas sobre imigração americana, jamais deverá ser considerado uma consultoria jurídica, cada caso tem suas nuances e maneiras diferentes de resolução. Esta matéria poderá ser considerada um anúncio pelas regras de conduta profissional do Estado da Califórnia e Nova York. Portanto, ao leitor é livre a decisão de consultar com um advogado local de imigração